Girişimci ruhuyla yeni ufuklara yelken açan başarılı bir isim: Beril Koparal Ergün  "Benim için başarı; her sabah umutla ve heyecanla kalkabilmek"

İstanbul Üniversitesi mezunu Genetik ve Fitoterapi Uzmanı Beril Koparal Ergün, projeleri ve öğrenme aşkıyla örnek oluyor. Girişimcilikte cesur adımlar atan Ergün, Herbasist ve Beaute-i markalarını kurdu. Sağlık alanında inovatif ürünlerle başarıya ulaşıyor.

Haber Giriş Tarihi: 04.10.2024 20:37
Haber Güncellenme Tarihi: 04.10.2024 20:37
breakingnews.com.tr

İstanbul Üniversitesi Cerrahpaşa Tıp Fakültesi Tıbbi Biyolojik Bilimler Bölümü’nden mezun olan Genetik ve Fitoterapi Uzmanı, Girişimci Beril Koparal Ergün ilham veren başarılı bir insan... "Benim için başarı; her sabah umutla ve heyecanla kalkabilmek" diyen Ergün, hayata geçirdiği projeleri, öğrenme aşkı ve azmiyle de herkese örnek oluyor. 1971’de İstanbul’da doğan Beril Koparal Ergün, İstanbul Üniversitesi Cerrahpaşa Tıp Fakültesi Tıbbi Biyolojik Bilimler Bölümü’nde okuduktan sonra İstanbul Üniversitesi Sağlık Bilimleri Enstitüsü’nde Tıbbi Biyoloji ve Genetik yüksek lisansını bitirdi. 1993-1997 yılları arasında Cerrahpaşa Tıp Fakültesi Tıbbi Biyoloji ve Genetik Anabilim Dalı’nda araştırma görevlisi olarak çalışan Beril Koparal Ergün, o dönem büyük bir cesaretle akademisyenlikten istifa etti ve yeni bir ufka yelken açtı. Hocasıyla birlikte şirket açan ve girişimcilik macerası başlayan Ergün, bugüne kadar sayısız başarılı proje de imza attı. Azmi ve öğrenme aşkıyla herkese örnek olan Ergün, şimdi birçok insanın hayatına dokunmak için çalışıyor. "HOCAMLA BİRLİKTE ŞİRKETİ KURDUK" Öğrenmekten motive olduğunu anlatan Ergün, "Nerede bir yenilik ve gelişim alanı var, oraya doğru kayıyorum. Bu kayışlar her zaman birbirleriyle alakalı alanlarda oluyor. Ben genetik bölümünden mezun oldum, onun dışında ilaç endüstrisi ve ilaç endüstrisinin gelişimi, sağlık iletişini gibi alanlar da da eğitim aldım. Son yıllarda da iyilik, sağlık, güzellik ve uzun yaşam üzerinde çalışıyorum. Üniversitede de asistanken bir hocamla birlikte sağlık iletişiminin önemli olduğunu, doğru sağlık bilgisinin verilmesi gerektiğini düşünerek şirketi kurduk. O zamanlar 23 yaşlarındaydım, o dönem Türkiye'de sağlık kavramı çok hızlı gelişiyordu. Bizde sağlığı bilen kişiler olarak doğru kavramı ortaya çıkarmanın önemini fark ettik  ve hikaye başladı" diye konuştu. "TİCARETİ BİLMEYİNCE İŞLETME OKUDUM" Şirketi kurduklarında karşılaştıkları zorlukları anlatan Ergün, "Ben çok küçüktüm ve aslında tıpla alakalı bir bölüm okumuştum. Ticareti hiç bilmiyordum, o zaman girişimcilik diye bir kavram yoktu ticarete atılmak vardı. Üniversitede asistanken ticarete atılınca ailem de çok tepki göstermişti. O yıllarda en büyük zorluk bunu kabul ettirmek oldu. Ayrıca ben hiç ticaret bilmiyordum, o nedenle işletme yüksek lisans yaptım" dedi. "LONDRA'DA İMAJ DANIŞMANLIĞI EĞİTİMİ ALDIM" Bir dönem Londra'da imaj danışmanlığı da yapan Ergün, "O da aslında çok alakasız görünüyor yaptığım işle ama biz danışmanlık yaparken, ilaç endüstrisinde çalışan arkadaşların duruş, diksiyon, beden dili gibi ayrıntıları da vardı. Ancak bu konuyu bilmiyordum, o nedenle bunu akademik olarak öğrenmem lazımdı. Türkiye'de böyle bir eğitim yoktu ve Londra'ya gittim. Oradan imaj danışmanlığı sertifikasyonu aldım. Döndükten sonra da kurumsal firmalarda çalışanlara nasıl giyinmeleri lazım, duruşları ve diksiyonları nasıl olmalı konusunda eğitimler verdim" şeklinde konuştu. HERBASİST VE BEAUTE-İ MARKALARINI KURDU Herbasist ve Beaute-i markalarının da kurucusu olan Ergün, "İyi bir yaşam için wellness bilinci ile hareket ederek sağlığı destekleyici ürünler geliştiriyoruz. Toplumu iyi yaşam konusunda bilinçlendirmek ve kullanıcı ihtiyaçlarını sürekli araştırarak yüksek oranda doğal destekler sunmayı amaçlıyoruz" ifadelerini kullandı. "TAHİNLİY ÇOK SEVİLDİ" Tahinly'nin çok inandığı ve sevdiği bir marka olduğunu belirten Beril Koparal Ergün, "Çünkü sağlıklı atıştırmalık dediğimiz alan çok hızlı büyüyor. Burada vegan, glutensiz ve şekersiz atıştırmalıklar üretiyoruz. Tahinly ise çok kültürel bir ürün ve dünyada tahin deyince herkes biliyor. O yüzden sağlık faydalarını ve kültürel bilinirliğini birleştirerek, sağlıklı bir atıştırmalık yaptım. Şu an 5 ürünümüz var. Hızla büyüyen bir seri oldu, çok da sevildi. Özel ihtiyaç gruplarının da kullanabileceği bir ürün. Depremde çölyaklı çocuklara gönderdik, sporcular yine keyifle tüketiyor. Zihnifit ise bence geleceğin konusu olan zihin sağlığıdır. Yaşlandıkça zihnimizi diri tutmak önemli. Zihnifit'te 7 farklı alanda zihin sağlığını inceleyip, insanlara çözümler sunuyoruz" dedi. "EĞİTİMİ ÇOK ÖNEMSİYORUM" Koç Üniversitesi iş birliği ile devam eden “Ürün Müdürlüğü Sertifika Programı'nda eğitmen olarak da çalışan Ergün, "Ben eğitimi çok önemsiyorum, gelişim çok önemli bir konu ve bu konuda elimden geleni yapıyorum. Ben hayatı genel olarak basitleştirerek anlatmayı ve yaşamayı seviyorum. Anatomi konusunda okulda çok ağır kitaplar okuduk ama her insan nasıl nefes aldığını bilmeli ve bunun nasıl olduğunu anlatıyorum" şeklinde konuştu. "EV KADINLARINA DESTEK OLUYORUZ" Kadınların iş hayatında daha aktif rol almasını desteklediğini ifade eden Ergün, "Bunun için kurduğumuz Kadınların Emeği isimli bir sayfamız var. Aslında evde kendi hayatını idame ettirmek için küçük el işleri yapan kadınlara destek olmak istiyoruz. Çünkü bu kadınlar zor şartlar altında yaşıyorlar, bu kadınlara destek oluyoruz. Ayrıca Yönetim Kurulu’nda Kadın Derneği’nde de daha fazla kadının yönetim kurullarında yer alması için çalışmalar yürütüyoruz. Yine Sağlığa Yön Verecek Kadın Liderler Gelişim Programı, sağlık sektöründeki kadınların gelişimini desteklemek amacıyla PWN İstanbul, SDSN Türkiye ve Awen for Us desteği ile hayata geçirilen bir gelişim programıdır.  Bu program kapsamında alanında uzman isimler çeşitli eğitimler veriyor" ifadelerini kullandı. "BAŞARI KRİTERİM ÇOK FARKLI" "Benim için başarı her sabah umutla ve heyecanla kalkabilmek" diyen Beril Koparal Ergün, "Her gün bu duygularla kalkabiliyorsam başarılı olmuşum demektir. Benim 3 kızım var, o kızlarımızın mutlu yaşamasını ve ayakta durabilmesini sağlamak benim için hep başarı kriteridir. İş hayatında ise birilerine dokunabilmek, birilerinin gelişimine katkıda bulunmak  benim için kriteridir. Yoksa ödüller veya sertifikalar benim için başarı kriteri değil" dedi.